Bài học 172/2025/NĐ-CP

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng

Căn cứ: Điều 1, 172/2025/NĐ-CP — Nghị định 172/2025/NĐ-CP quy định về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức

Tóm tắt

Điều 1 xác định nội dung mà Nghị định 172/2025/NĐ-CP điều chỉnh gồm nguyên tắc xử lý kỷ luật, việc áp dụng các hình thức kỷ luật, thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức. Đồng thời quy định đối tượng áp dụng là cán bộ, công chức theo Luật Cán bộ, công chức năm 2025 và cán bộ, công chức đã thôi việc, nghỉ hưu. Đây là căn cứ đầu tiên xác định văn bản được áp dụng cho ai và gồm những nhóm nội dung nào.

Ý chính cần nhớ

▸Phạm vi điều chỉnh gồm 3 nhóm nội dung: nguyên tắc xử lý kỷ luật; việc áp dụng các hình thức kỷ luật; thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật.
▸Đối tượng áp dụng thứ nhất: cán bộ, công chức theo quy định tại Điều 1 Luật Cán bộ, công chức năm 2025.
▸Đối tượng áp dụng thứ hai: cán bộ, công chức đã thôi việc, nghỉ hưu.
▸Cán bộ, công chức đã thôi việc, nghỉ hưu được gọi chung là người đã thôi việc, nghỉ hưu.
▸Điều 1 không quy định về ngày có hiệu lực hay thủ tục thi hành.

Lưu ý dễ nhầm

Nhầm đối tượng áp dụng chỉ gồm cán bộ, công chức đang công tác mà bỏ sót người đã thôi việc, nghỉ hưu.
Nhầm Nghị định 172/2025/NĐ-CP điều chỉnh cả cán bộ, công chức cấp xã theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; Điều 1 dẫn chiếu Luật Cán bộ, công chức năm 2025.
Cho rằng Điều 1 quy định thẩm quyền xử lý kỷ luật cụ thể; thực tế chỉ nêu phạm vi gồm thẩm quyền, trình tự, thủ tục.

Giải thích

Điều 1 Nghị định 172/2025/NĐ-CP có hai nội dung chính. Thứ nhất, Điều 1 xác định phạm vi điều chỉnh của Nghị định gồm: nguyên tắc xử lý kỷ luật; việc áp dụng các hình thức kỷ luật; thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức. Thứ hai, Điều 1 xác định đối tượng áp dụng gồm: cán bộ, công chức theo quy định tại Điều 1 Luật Cán bộ, công chức năm 2025; và cán bộ, công chức đã thôi việc, nghỉ hưu, gọi chung là người đã thôi việc, nghỉ hưu. Khi ôn tập, cần nhớ đúng hai nhóm đối tượng và ba nhóm nội dung thuộc phạm vi điều chỉnh, tránh nhầm với Luật Cán bộ, công chức năm 2008 hoặc bỏ sót người đã thôi việc, nghỉ hưu.

Nguyên văn Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng

1. Nghị định này quy định về nguyên tắc xử lý kỷ luật; việc áp dụng các hình thức kỷ luật; thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức. 2. Nghị định này áp dụng đối với: a) Cán bộ, công chức theo quy định tại Điều 1 Luật Cán bộ, công chức năm 2025; b) Cán bộ, công chức đã thôi việc, nghỉ hưu (sau đây gọi chung là người đã thôi việc, nghỉ hưu).

Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.