Bài học
41/2024/QH15
Điều 111. Chế độ hưu trí và chế độ tử tuất đối với người vừa có thời gian đóng BHXH bắt buộc vừa có thời gian đóng BHXH tự nguyện
Căn cứ: Điều 111, 41/2024/QH15 — Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15
Tóm tắt
Quy định điều kiện và mức hưởng chế độ hưu trí, trợ cấp tuất hằng tháng, trợ cấp mai táng đối với người có cả thời gian đóng BHXH bắt buộc và tự nguyện, dựa trên số năm đóng BHXH bắt buộc tối thiểu.
Ý chính cần nhớ
- ▸Hưu trí: nếu thuộc đối tượng Điều 64 cần đủ 15 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên; nếu thuộc Điều 65 cần đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên thì áp dụng chính sách BHXH bắt buộc.
- ▸Trợ cấp tuất hằng tháng: chỉ cần có từ đủ 15 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên thì được hưởng theo chính sách BHXH bắt buộc.
- ▸Trợ cấp mai táng: chỉ cần có từ đủ 12 tháng đóng BHXH bắt buộc trở lên thì được hưởng theo chính sách BHXH bắt buộc.
- ▸Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Lưu ý dễ nhầm
- Nhầm điều kiện hưu trí giữa Điều 64 (15 năm) và Điều 65 (20 năm).
- Nhầm trợ cấp tuất hằng tháng cần 15 năm, trong khi trợ cấp mai táng chỉ cần 12 tháng đóng BHXH bắt buộc.
Giải thích
Điều 111 giải quyết trường hợp người lao động có cả thời gian đóng BHXH bắt buộc và tự nguyện. Về hưu trí, nếu người đó thuộc đối tượng tại Điều 64 thì cần có từ đủ 15 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên; nếu thuộc đối tượng tại Điều 65 thì cần từ đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên; khi đủ điều kiện, việc hưởng lương hưu thực hiện theo chính sách BHXH bắt buộc. Về tử tuất, nếu có từ đủ 15 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên thì được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng theo chính sách BHXH bắt buộc. Riêng trợ cấp mai táng, chỉ cần có từ đủ 12 tháng đóng BHXH bắt buộc trở lên là được hưởng theo chính sách BHXH bắt buộc. Như vậy, điểm mấu chốt là số năm đóng BHXH bắt buộc tối thiểu: 15 năm cho hưu trí (Điều 64) và tuất hằng tháng; 20 năm cho hưu trí (Điều 65); 12 tháng cho mai táng.
Nguyên văn Điều 111. Chế độ hưu trí và chế độ tử tuất đối với người vừa có thời gian
đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện
1. Chế độ hưu trí và chế độ tử tuất đối với người vừa có thời gian đóng bảo
hiểm xã hội bắt buộc vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được quy
định như sau:
a) Có từ đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trở lên nếu thuộc đối tượng
quy định tại Điều 64 của Luật này, có từ đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
trở lên nếu thuộc đối tượng quy định tại Điều 65 của Luật này thì điều kiện, mức
hưởng lương hưu thực hiện theo chính sách bảo hiểm xã hội bắt buộc;
b) Có từ đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trở lên thì được hưởng trợ
cấp tuất hằng tháng theo chính sách bảo hiểm xã hội bắt buộc;
c) Có từ đủ 12 tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trở lên thì được hưởng trợ
cấp mai táng theo chính sách bảo hiểm xã hội bắt buộc.
2. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.