Bài học 318/2025/NĐ-CP

Điều 25. Hiệu lực thi hành

Căn cứ: Điều 25, 318/2025/NĐ-CP — Nghị định 318/2025/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm về đăng ký lao động và hệ thống thông tin thị trường lao động

Tóm tắt

Điều 25 quy định hiệu lực thi hành của Nghị định 318/2025/NĐ-CP từ ngày 01/01/2026; đồng thời ấn định thời điểm thực hiện hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với từng nhóm đối tượng: người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc từ ngày 01/7/2026; người lao động đang có việc làm không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc và người thất nghiệp từ ngày 01/01/2027. Điều này cũng quy định trách nhiệm thi hành của các chức danh liên quan.

Ý chính cần nhớ

▸Nghị định 318/2025/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2026.
▸Hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo Điều 5, Điều 7 được thực hiện từ ngày 01/7/2026.
▸Hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với người lao động đang có việc làm không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc, người thất nghiệp theo Điều 6, Điều 7 được thực hiện từ ngày 01/01/2027.
▸Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Nghị định.

Lưu ý dễ nhầm

Nhầm lẫn thời điểm hiệu lực chung của Nghị định (01/01/2026) với thời điểm áp dụng hồ sơ, trình tự đăng ký cho từng nhóm đối tượng (01/7/2026 và 01/01/2027).
Cho rằng tất cả các nhóm đối tượng đều thực hiện đăng ký lao động từ cùng một ngày.
Bỏ sót đối tượng người lao động đang có việc làm không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc và người thất nghiệp khi xác định thời điểm áp dụng.

Giải thích

Điều 25 Nghị định 318/2025/NĐ-CP quy định hiệu lực thi hành. Theo khoản 1, Nghị định có hiệu lực từ ngày 01/01/2026. Tuy nhiên, khoản 2 và khoản 3 ấn định lộ trình áp dụng hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động: đối với người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo Điều 5, Điều 7 thì thực hiện từ ngày 01/7/2026; đối với người lao động đang có việc làm không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc và người thất nghiệp theo Điều 6, Điều 7 thì thực hiện từ ngày 01/01/2027. Khoản 4 quy định Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Nghị định. Cần phân biệt rõ hiệu lực chung và thời điểm áp dụng cho từng nhóm đối tượng để tránh nhầm lẫn.

Nguyên văn Điều 25. Hiệu lực thi hành

1. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2026. 2. Hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Điều 5, Điều 7 Nghị định này được thực hiện từ ngày 01 tháng 7 năm 2026. 3. Hồ sơ, trình tự đăng ký, điều chỉnh thông tin đăng ký lao động đối với người lao động đang có việc làm không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc, người thất nghiệp theo quy định tại Điều 6, Điều 7 Nghị định này được thực hiện từ ngày 01 tháng 01 năm 2027. 4. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này./.

Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.