Bài học
129/2025/NĐ-CP
Điều 69. Thông báo quyết định đóng cửa tạm thời nơi làm việc
Căn cứ: Điều 69, 129/2025/NĐ-CP — Nghị định 129/2025/NĐ-CP quy định về phân định thẩm quyền của chính quyền địa phương 02 cấp trong lĩnh vực quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ
Tóm tắt
Ít nhất 03 ngày làm việc trước ngày đóng cửa tạm thời nơi làm việc, người sử dụng lao động phải niêm yết công khai quyết định tại nơi làm việc và thông báo cho UBND cấp xã có nơi làm việc dự kiến đóng cửa.
Ý chính cần nhớ
- ▸Thời hạn: ít nhất 03 ngày làm việc trước ngày đóng cửa tạm thời nơi làm việc.
- ▸Chủ thể: người sử dụng lao động.
- ▸Nghĩa vụ: niêm yết công khai quyết định tại nơi làm việc.
- ▸Nơi nhận thông báo: UBND cấp xã có nơi làm việc dự kiến đóng cửa.
- ▸Căn cứ: khoản 3 Điều 205 Bộ luật Lao động.
Lưu ý dễ nhầm
- Nhầm thời hạn 03 ngày làm việc với 05 ngày.
- Nhầm nơi nhận thông báo là cấp tỉnh.
Giải thích
Điều 69 quy định về thông báo quyết định đóng cửa tạm thời nơi làm việc. Theo đó, ít nhất 03 ngày làm việc trước ngày đóng cửa tạm thời nơi làm việc, người sử dụng lao động phải niêm yết công khai quyết định tại nơi làm việc và thông báo cho UBND cấp xã có nơi làm việc dự kiến đóng cửa. Quy định này đảm bảo sự giám sát của chính quyền địa phương và thông tin đến người lao động.
Nguyên văn Điều 69. Thông báo quyết định đóng cửa tạm thời nơi làm việc
Ít nhất 03 ngày làm việc trước ngày đóng cửa tạm thời nơi làm việc, người sử
dụng lao động phải niêm yết công khai quyết định đóng cửa tạm thời nơi làm việc
tại nơi làm việc và thông báo cho Ủy ban nhân dân cấp xã có nơi làm việc dự kiến
đóng cửa theo quy định tại khoản 3 Điều 205 Bộ luật Lao động
Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.