Bỏ qua, tới nội dung chính
Cùng bạn chuẩn bị tốt hơn cho kỳ thi và hành trình công vụTin tuyển dụng mới · Tài liệu · Ôn thi Xem cập nhật →
CÔNG VIÊN CHỨCÔn thi vững vàng · Công vụ tự tin
Bài học 170/2025/NĐ-CP

Điều 11. Hình thức, nội dung xét tuyển công chức

Căn cứ: Điều 11, 170/2025/NĐ-CP — Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức

Tóm tắt

Điều 11 quy định xét tuyển công chức gồm 2 vòng: vòng 1 kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển; vòng 2 xét nghiệp vụ chuyên ngành bằng hình thức vấn đáp, thời gian 30 phút, thang điểm 100.

Ý chính cần nhớ

  • ▸Xét tuyển công chức được thực hiện theo 2 vòng.
  • ▸Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển; nếu đáp ứng đủ thì được tham dự vòng 2.
  • ▸Vòng 2: Xét nghiệp vụ chuyên ngành, hình thức vấn đáp.
  • ▸Nội dung vòng 2: kiểm tra kiến thức, kỹ năng thực thi công vụ; đánh giá năng lực tư duy, giao tiếp, phán đoán tình huống, học hỏi, phát triển, diễn đạt, thái độ, tính cách và các năng lực khác theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
  • ▸Thời gian vòng 2: 30 phút, thí sinh có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi vấn đáp.
  • ▸Thang điểm vòng 2: 100 điểm.

Lưu ý dễ nhầm

  • Nhầm thời gian vấn đáp 30 phút với thời gian chuẩn bị không quá 15 phút.
  • Nhầm vòng 1 là thi nghiệp vụ chuyên ngành, thực tế vòng 1 chỉ kiểm tra điều kiện dự tuyển.
  • Cho rằng vòng 2 có thể thi viết, trong khi Điều 11 quy định hình thức vấn đáp.

Giải thích

Điều 11 quy định xét tuyển công chức được thực hiện theo 2 vòng. Vòng 1 kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển; nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2. Vòng 2 là xét nghiệp vụ chuyên ngành với hình thức vấn đáp. Nội dung vòng 2 kiểm tra về kiến thức, kỹ năng thực thi công vụ; đánh giá về năng lực tư duy, giao tiếp, phán đoán tình huống, học hỏi, phát triển, diễn đạt, thái độ, tính cách và các năng lực khác theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Thời gian vấn đáp là 30 phút, thí sinh có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi vấn đáp. Thang điểm vòng 2 là 100 điểm.
Nguyên văn Điều 11. Hình thức, nội dung xét tuyển công chức
Xét tuyển công chức được thực hiện theo 2 vòng như sau: 1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2. 2. Vòng 2: Xét nghiệp vụ chuyên ngành a) Hình thức: Vấn đáp b) Nội dung: Kiểm tra về kiến thức, kỹ năng thực thi công vụ; đánh giá về năng lực: tư duy, giao tiếp, phán đoán tình huống, học hỏi, phát triển, diễn đạt, thái độ, tính cách và các năng lực khác theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển; c) Thời gian: 30 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị trước khi vấn đáp) ; d) Thang điểm: 100 điểm.

Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.