Bài học 12/2022/TT-BNV

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh

Căn cứ: Điều 1, 12/2022/TT-BNV — Thông tư 12/2022/TT-BNV Hướng dẫn về vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập

Tóm tắt

Thông tư 12/2022/TT-BNV hướng dẫn vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập. Vị trí việc làm bao gồm danh mục vị trí việc làm; bản mô tả công việc và khung năng lực đối với từng vị trí việc làm.

Ý chính cần nhớ

▸Hướng dẫn vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính.
▸Hướng dẫn vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập.
▸Vị trí việc làm gồm: Danh mục vị trí việc làm; bản mô tả công việc và khung năng lực đối với từng vị trí việc làm.

Lưu ý dễ nhầm

Nhầm phạm vi điều chỉnh chỉ gồm cơ quan hành chính mà bỏ sót đơn vị sự nghiệp công lập.
Nhầm vị trí việc làm chỉ có danh mục mà không có bản mô tả công việc và khung năng lực.

Giải thích

Điều 1 xác định phạm vi điều chỉnh của Thông tư 12/2022/TT-BNV. Thông tư hướng dẫn hai nhóm nội dung: (1) vị trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính; (2) vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập. Đồng thời, khoản 2 nêu rõ vị trí việc làm bao gồm danh mục vị trí việc làm; bản mô tả công việc và khung năng lực đối với từng vị trí việc làm. Khi ôn tập cần nhớ đây là văn bản hướng dẫn về vị trí việc làm, không phải văn bản quy định chế độ công chức, viên chức nói chung.

Nguyên văn Điều 1. Phạm vi điều chỉnh

1. Thông tư này hướng dẫn: a) VỊ trí việc làm công chức lãnh đạo, quản lý; nghiệp vụ chuyên môn dùng chung; vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan, tổ chức hành chính; b) Vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung; vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ trong đơn vị sự nghiệp công lập. 2. Vị trí việc làm quy định tại Thông tư này bao gồm: Danh mục vị trí việc làm; bản mô tả công việc và khung năng lực đối với từng vị trí việc làm.

Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.