Bỏ qua, tới nội dung chính
Cùng bạn chuẩn bị tốt hơn cho kỳ thi và hành trình công vụTin tuyển dụng mới · Tài liệu · Ôn thi Xem cập nhật →
CÔNG VIÊN CHỨCÔn thi vững vàng · Công vụ tự tin
Bài học 20/2023/TT-BGDĐT

Điều 20. Điều khoản chuyển tiếp

Căn cứ: Điều 20, 20/2023/TT-BGDĐT — Thông tư 20/2023/TT-BGDĐT hướng dẫn về vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục phổ thông và các trường chuyên biệt công lập

Tóm tắt

Điều 20 quy định các điều khoản chuyển tiếp khi Thông tư 20/2023/TT-BGDĐT có hiệu lực. Bao gồm định mức giáo viên/lớp cho lớp không chuyên trong trường THPT chuyên đến hết năm học 2025-2026, tiếp tục áp dụng giảm tiết dạy theo Thông tư 16/2017/TT-BGDĐT, chuyển tiếp cho vị trí y tế học đường, công nghệ thông tin và giáo viên tiểu học, THCS nâng trình độ chuẩn.

Ý chính cần nhớ

  • ▸Lớp không chuyên trong trường THPT chuyên áp dụng định mức giáo viên/lớp tại điểm a khoản 1 Điều 17 Thông tư 20/2023/TT-BGDĐT đến hết năm học 2025-2026.
  • ▸Vị trí kiêm nhiệm được hưởng định mức giảm tiết dạy theo Điều 9 Thông tư 16/2017/TT-BGDĐT đến khi có hướng dẫn mới.
  • ▸Y tế học đường: viên chức đã tuyển dụng trước 15/02/2023 tiếp tục hưởng lương theo ngạch, bậc, hạng; từ 15/02/2023 thuộc danh mục hỗ trợ, phục vụ và thực hiện hợp đồng lao động.
  • ▸Vị trí công nghệ thông tin hiện có theo Thông tư 16/2017/TT-BGDĐT tiếp tục thực hiện quy định về ngạch, bậc, hạng để làm nhiệm vụ quản trị công sở đến khi có hướng dẫn mới.
  • ▸Vị trí chuyên môn dùng chung tiếp tục áp dụng mã số, tiêu chuẩn và chế độ lương, phụ cấp theo quy định của Bộ quản lý chuyên ngành.
  • ▸Giáo viên tiểu học, THCS thuộc đối tượng nâng trình độ chuẩn được tính vào số lượng người làm việc; bản mô tả vị trí việc làm áp dụng như giáo viên hạng III cấp học tương ứng, không yêu cầu trình độ đào tạo.

Lưu ý dễ nhầm

  • Nhầm mốc thời gian 15/02/2023 đối với y tế học đường.
  • Cho rằng giáo viên tiểu học, THCS nâng trình độ chuẩn không được tính vào số lượng người làm việc.
  • Nhầm định mức lớp không chuyên trong trường chuyên được áp dụng vô thời hạn, thực tế chỉ đến hết năm học 2025-2026.

Giải thích

Điều 20 quy định các điều khoản chuyển tiếp. Thứ nhất, lớp không chuyên trong trường THPT chuyên áp dụng định mức giáo viên/lớp tại điểm a khoản 1 Điều 17 Thông tư 20/2023/TT-BGDĐT đến hết năm học 2025-2026. Thứ hai, vị trí kiêm nhiệm được hưởng giảm tiết dạy theo Điều 9 Thông tư 16/2017/TT-BGDĐT đến khi có hướng dẫn mới. Thứ ba, y tế học đường: viên chức đã tuyển dụng trước 15/02/2023 tiếp tục hưởng lương theo ngạch, bậc, hạng; từ 15/02/2023 thuộc danh mục hỗ trợ, phục vụ và thực hiện hợp đồng lao động. Thứ tư, vị trí công nghệ thông tin hiện có theo Thông tư 16/2017/TT-BGDĐT tiếp tục thực hiện quy định về ngạch, bậc, hạng để làm nhiệm vụ quản trị công sở đến khi có hướng dẫn mới. Thứ năm, vị trí chuyên môn dùng chung tiếp tục áp dụng mã số, tiêu chuẩn và chế độ lương, phụ cấp theo quy định. Thứ sáu, giáo viên tiểu học, THCS thuộc đối tượng nâng trình độ chuẩn được tính vào số lượng người làm việc; bản mô tả vị trí việc làm áp dụng như giáo viên hạng III cấp học tương ứng, không yêu cầu trình độ đào tạo.
Nguyên văn Điều 20. Điều khoản chuyển tiếp
1. Định mức giáo viên/lớp của lớp không chuyên (nếu có) trong các trường trung học phổ thông chuyên được áp dụng đị nh mức giáo viên/lớp quy định tại điểm a khoản 1 Điều 17 Thông tư này cho đến hết năm học 2025 - 2026. 2. Những vị trí việc làm do giáo viên kiêm nhiệm được hưởng định mức giảm tiết dạy quy định tại Điều 9 Thông tư số 16/2017/TT-BGDĐT ngày 12 tháng 7 năm 2017 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo hướng dẫn danh mục khung vị trí việc làm và định mức số l ượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục phổ thông công lập được tiếp tục thực hiện đến khi có hướng dẫn mới. 3. Đối với vị trí việc làm y tế học đường: a) Viên chức đã được tuyển dụng biên chế để bố trí vào vị trí nhân viên y tế trường học trước thời điểm Thông tư số 12/2022/TT-BNV có hiệu lực thi hành (trước ngày 15 tháng 02 năm 2023) hiện đang h ưởng lương theo ngạch, bậc, hạng chức danh nghề nghiệp viên chức thì tiếp tục được thực hiện cho đến khi có hướng dẫn mới về chế độ tiền lương theo quy định; b) Từ thời điểm Thông tư số 12/2022/TT-BNV có hiệu lực thi hành (từ ngày 15 tháng 02 năm 2023), vị trí việc làm y tế học đường thuộc danh mục vị trí việc làm hỗ trợ, phục vụ và th ực hiện theo hình thức ký kết hợp đồng lao động theo quy định. 4. Vị trí việc làm công nghệ thông tin hiện có theo quy định tại Thông tư số 16/2017/TT-BGDĐT thì tiếp tục thực hiện các quy định về ngạch, bậc, hạng chức danh nghề nghiệp viên chức để thực hiện nhiệm vụ của vị trí việc làm quản trị công sở quy định tại Thông tư này cho đến khi có hướng dẫn mới. 5. Vị trí việc làm chuyên môn dùng chung quy định tại Thông tư này tiếp tục thực hiện các quy định về mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và được áp dụng các chế độ, chính sách về lương, phụ cấp độc hại, các phụ cấp khác như quy định của các Bộ quản lý công chức, viên chức chuyên ngành, lĩnh vực. 6. Giáo viên tiểu học, trung học cơ sở thuộc đối tượng thực hiện nâng trình độ chu ẩn được đào tạo quy định tại Nghị định số 71/2020/NĐ-CP ngày 30 tháng 6 năm 2020 của Chính phủ quy định lộ trình thực hiện nâng trình độ chuẩn được đào tạo của giáo viên mầm non, tiểu học, trung học cơ sở hoặc thuộc đối tượng quy định tại Thông tư số 24/2020/TT-BGDĐT ngày 25 tháng 8 năm 2020 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định việc sử d ụng giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục trong các cơ sở giáo dục mầm non, tiểu học, trung học cơ sở chưa đáp ứng trình độ chuẩn được đào tạo thì được xác định thuộc danh mục và được tính vào số lượng người làm việc vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên ngành, bản mô tả vị trí việc làm của đối tượng này được áp dụng theo bản mô tả vị trí việc làm đố i với giáo viên hạng III của cấp học tương ứng, trong đó không yêu cầu về trình độ đào tạo.

Bài học được biên soạn tự động từ toàn văn chính thức và kiểm tra đối chiếu với nguyên văn Điều luật. Khi có khác biệt, nguyên văn văn bản là căn cứ.